女总裁与男客户开视频会议,对方却在私聊评价她长相?她果断回怼拒绝合作!

在一个男性主导的领域之中,

女性想要大展拳脚,并非一件易事。

28岁波士顿女孩Whitney Sharpe近来的遭遇,又一次证明了这一点。

截屏2023-01-31 20.58.04.jpg

(Whitney Sharpe)

2016年,Whitney曾拿下选美冠军,荣获“马萨诸塞小姐”称号,

截屏2023-01-31 20.57.53.jpg

后来,她凭借着不断的努力,在职场节节攀升,

如今她已经是一家科技人才管理公司的副总裁,也是该公司职位最高的女性之一。

308642062_802148331124341_1991436256158280962_n.jpg

前些日子,Whitney和公司的三位潜在男性客户进行视频会议,

简单寒暄过后,对方本应共享屏幕展示产品细节,

但一个手滑,却把三人的私聊页面投放到了Whitney的电脑屏幕上….

Whitney惊讶地发现,认识才不过短短十几分钟,

对方竟然一直在评价她的外貌,而且用词十分不堪,让她深感不适。

“我被吓坏了。从进入职场开始,我就非常努力地工作,才拥有了现在的事业。

因为我的外貌,我必须付出更多的努力,这样才能证明我是一个聪明的、有能力的人。

但这些潜在的客户根本不重视我的公司,也不把我要说的话当回事,他们只在意我的长相,让人非常沮丧。”

130483244_2558606317769997_5611200827475446290_n.jpg

她定了定神,用平静又专业的语气告诉对方:

“如果我们要继续合作,请派出一位女性销售代表。因为我不想在你们共享屏幕时看到那些对我品头论足的言论。”

电脑另一头传来一个微弱的声音,向Whitney浅浅致以歉意。

这段故事被她分享到短视频平台上,很快便引起强烈的反响。

不到一周的时间,浏览量已经突破1300万次,点赞也超过了两百万。

截屏2023-01-31 20.55.16.jpg

无数女性在评论区中发出共鸣:

“他是为了手滑共享屏幕而道歉,而不是因为谈论你而道歉。”

截屏2023-01-31 20.18.21.jpg

“真抱歉,这让人无法接受。而且不幸的是,一旦涉及到男性主导的产业,我认为类似的事经常会在不为人知的地方发生。”

截屏2023-01-31 20.20.39.jpg

“天啊,她处理这件事的方法也太酷了,而且当一群男人在视频会议中目不转睛地盯着她看时,她还如此冷静,没有失去理智?

让她火!!!

男人们,争点气吧!!别总让我看起来像个白痴!!”

截屏2023-01-31 20.21.41.jpg

“这真是一个女性在职场的缩影。

如果你很有魅力,你必须证明你确实有能力胜任你的工作。

如果你没有漂亮到一定程度,你就会被忽略,未来可能会失去晋升的机会,也不会被纳入到项目之中,特别是面向外部的项目。你肯定应该努力让自己变得更漂亮,但不要太漂亮,因为我们不能让你分散男人的注意力,或者让其他女性感到不适。

如果你能力出色,能胜任你的工作,人们就会说你太爱‘现’,要么是只认钱,要么是想别人身上得到点什么好处,你得好好反思一下。

如果你在工作上出了错或者进度缓慢,那你一定很笨,现在的职位肯定是睡出来的。

如果你拒绝别人,或者设定红线,那你就是个婊子。

如果你因为害怕报复不敢拒绝,那你会被当作一个软柿子,别人怎么捏都行。

类似的理论还有很多很多,我真是太讨厌这些事了。 ”

截屏2023-01-31 20.22.26.jpg

正如网友所说,类似的事十分常见,

Whitney的职业生涯早期,就已遇到过性骚扰,

当时,一名男性客户把手放在她的大腿上,她礼貌地想要将对方的手移开,却遭到了拒绝。

此后,同样的事不断发生。

如今,她已经能够冷静地处理这些骚扰。

但每次遇到这样的事时,她的内心仍然止不住地颤抖和害怕,强忍着自己不能哭出声来。

事发几天后,对方的销售副总给她发来邮件,表示公司内部找不出称职的女性销售,无法满足她的要求。

截屏2023-01-31 21.29.05.jpg

过后,对方公司的CEO又发来致歉邮件,打了电话,

但在Whitney看来,他们的道歉毫无诚意,非常“冰冷”。

因为打这通电话时,那位CEO还请了一位律师在一旁陪同,

而且,真正冒犯Whitney的三人,直到现在都没有向她正式道歉。

好在,她的公司一直在支持着她,并鼓励她成立一个女性领导力协会。

而对于这家不尊重女性的公司,Whitney自然无法与他们合作:

“我不会和他们做生意的,我的公司不会支持另一家蔑视女性的公司,这是不可能的。

他们也许应该雇一些聪明人,而不是这些厌女的混蛋,因为他们代表了公司的形象。

员工至少应该知道如何正确共享屏幕,怎么说这也是工作的一部分。”

但愿这三名员工,能够受到一些真正的惩罚…..